지역사회

광명시, 교육부 국정과제 행복학습 센터 운영도시 선정

광명시가 교육부 국정 과제로 추진하는 행복학습센터 운영도시로 선정됐다. 이에 따라 시는 으뜸터행복학습센터(오름청소년문화의 집광명1동), 다울마을행복학습센터(광명5동주민자치센터광명문화의 집), 다함께행복학습센터(푸른세상청보리) 등 3개 지역을 거점으로 운영한다고 25일 밝혔다. 행복학습센터는 시민의 근거리 학습권을 보장하고 학습을 통해 건강한 시민 양성과 더불어 역량있는 주민강사를 발굴, 활용하기 위한 사업이다. 광명시의 행복학습센터는 3년 전부터 합리적효율적생산적인 학습도시로의 기능을 도모하기 위해 중점적으로 추진해온 평생학습 네트워크를 기반으로 교육기능을 수행하는 기관 및 단체들이 중심 역할을 하게 된다. 양기대 시장은 평생학습 도시로서 지역의 자원을 합리적이고 효율적으로 활용, 경쟁력을 높이는 평생학습 네트워크의 조기 정착을 위해 노력하고 지역을 기반으로 하는 행복학습센터가 성공적으로 운영될 수 있도록 노력하겠다고 말했다. 광명=김병화기자 bhkim@kyeonggi.com

광명시 김병화 기자 2014-06-25 21:21

광명시, 자원회수시설 환경개선공사 준공

광명시는 24일 오후 자원회수시설의 환경개선공사 슈퍼그래픽도장공사 준공식을 가졌다. 준공식에는 양기대 시장을 비롯해 ㈜이노디자인 김영세 회장, ㈜노루홀딩스 한영재 회장, 동부건설(주) 김충선 상무 등 주요 관계자들이 참석했다. 광명시 자원회수시설은 생활쓰레기를 소각처리하고 발생된 소각열을 지역난방용 에너지로 회수하는 시설이다. 이번 환경개선공사는 시민들과 가학광산동굴 관람객들로 하여금 시설에 대한 인식의 전환을 도모, 새로운 건물그래픽을 통해 기억에 남는 인상적인 건물이 되도록 디자인 했다. 배경으로 사용한 빨간색은 다른 색상에 비해 원초적 성격이 매우 뚜렷하고 강한 생명력을 상징하며 무한의 에너지, 열정, 활력과 활동성을 촉진시킨다. 흰색 구름은 열정의 빨간색과 환상적인 조합으로 광명시의 희망을 상징한다. 시는 환경개선공사를 통해 열정의 빨간색과 상상속의 흰구름으로 새로운 기운을 불어넣는 상징적인 건물이 되어 시민과 함께 도약하고자 하는 의지를 반영했다. 앞으로 자원회수시설은 단순한 쓰레기 소각장이 아닌 인근 광명동굴의 개발과 연계, 광명에코테마파크의 거점이 될 것으로 기대하고 있다. 광명=김병화 기자 bhkim@kyeonggi.com

광명시 김병화 기자 2014-06-25 16:52

광명소방서, 노인 요양시설 관계자 소소심 교육 실시

광명소방서(서장 김권운)는 24일 관내 한 노인 요양시설을 찾아 소소심 익히기 체험 교육을 실시했다. 이날 교육은 화재시 인명피해 최소화와 일상생활에서 일어나는 안전사고에 대비해 체험과 실습위주의 교육훈련(소화기, 옥내소화전, 심폐소생술, 대피훈련)을 중심으로 이뤄졌다. 최화자 광남119안전센터장은 소소심 교육은 위기상황에서 대처능력 배양은 물론 안전의식 생활화에 반드시 필요한 교육이라며 앞으로도 체험 위주의 소방안전교육을 통해 안전의식 고취를 위해 노력하겠다고 전했다. 광명=김병화 기자 bhkim@kyeonggi.com

광명시 김병화 기자 2014-06-25 15:53

일자리 천국 꿈꾸는 ‘광명시’

올해 시민을 위한 직접 일자리 5천개 신규 추진을 목표로 일자리 창출에 발벗고 나선 광명시. 이를 위해 시는 KTX 광명역세권지구에 유망기업 유치와 지역의 특색있는 관광상품 자원화를 위해 가학광산개발 및 전통시장 이용 등 지역경제를 활성화해 일자리 걱정없는 도시를 만들어 나간다는 복안이다. 시는 미래 융복합도시로 발전하는 가장 중심 요소가 좋은 일자리를 만드는 것이며, 시민 삶이 향상된다는데 뜻을 모아 오늘도 일자리정책에 매진하고 있다. ■일자리정책 전국 최고 우수기관 입증 시는 산업기반이 취약하지만, 주민에게 실감이 나는 공공부문 일자리 추진 등을 통해 무(無)에서 유(有)를 창조한 사례로 전국 지자체의 본보기가 되고 있다. 이처럼 다양한 일자리정책을 추진한 결과 지난해에 이어 올해도 전국 지방자치단체 일자리 대상 평가에서 2년 연속 우수상과 상금 1억 7천만원을 받아 일자리창출 사업에 전액 재투입, 성과를 내는 일자리창출 순환 효과를 이뤘다. 또한, 사회적 경제기업 부문에서도 지난해에 이어 올해 지역특화사업에 선정돼 1억3천만원을 받아 사회적 기업 육성을 위한 모델개발, 판로개척 등에 지원하고 있다. ■KTX 광명역세권 개발ㆍ일자리창출 선순환 구축 시는 지난 9년간 개발이 미뤄져 왔던 KTX 광명역세권지구 내 글로벌기업과 유망기업 등을 유치해 획기적인 변화와 일자리 창출의 조화를 이루고 있다. 2012년 12월 세계 최대 매장 코스트코 코리아 광명점이 개장, 광명시민 300명을 우선 채용하기로 한 협약에 따라 정규직으로 160명을 채용했으며, 코스트코 코리아 본사도 광명점으로 이전했다. 올해 말 국제적 기업 이케아 국내 1호점이 광명에 문을 열면 300명 이상 정규직원뿐만 아니라 건설, 제품운송, 택배, 가구조립 등 간접고용 효과와 광명시민의 일자리창출 및 세수증대가 예상된다. 또한, 광명국제디자인클러스터 단지가 조성돼 입주 되면 국내외 800여개 업체가 입주, 연간 1조원의 매출과 7천여명의 고용창출 효과를 거둘 것으로 전망된다. 이로써 KTX 광명역은 첨단 융복합도시로 거듭나 수도권에서 가장 경쟁력을 갖춘 도시가 될 것으로 시는 기대하고 있다. 특히 광명 국제디자인클러스터는 광명역세권 도시지원시설 용지에 들어서며, 대지면적 3만 3천56㎡, 전체면적 28만 6천여㎡의 수도권에서 보기 드문 대형 복합단지로 개발된다. 총 사업비 4천500억원으로 조성, 2014년 연말에 착공, 2017년 상반기 준공을 목표로 하고 있다. 서울 구로ㆍ금천구의 디지털산업단지와 안양의 첨단산업단지를 잇는 첨단산업단지 벨트의 중심에 자리 잡아 KTX 광명역, 신안산선, 서해안고속도로, 강남순환고속도로, 수원 광명고속도로 등 사통팔달의 우수한 교통 환경을 기반으로 융합산업단지를 구축하고 광명시의 새로운 랜드마크가 될 것이다. 광명역세권 개발사업의 중심에 있는 광명 국제디자인클러스터 개발의 시작은 인근의 개발사업들과 시너지효과를 일으켜 쇼핑, 디자인, 문화, 관광산업 등이 어우러지는 첨단 융ㆍ복합도시로 수도권 도시 중 가장 경쟁력을 갖는 도시로 성장할 것으로 시는 내다보고 있다. 광명 국제디자인클러스터는 세계적인 디자인그룹 이노디자인이 운영하는 디자인 아카데미, 국내 최고의 디자인 대학의 자동차 전문 디자인 연구시설, 전국에 있는 중소기업들의 제품 디자인 관련 무료 컨설팅을 받을 수 있는 디자인 콜센터 등을 운영할 예정으로 빠르게 변화하는 디자인 시장에 발맞추어 기업들의 제품 경쟁력을 높여 줄 것으로 기대된다. ■ 베이비부머 등 광명 3개 특화 일자리 사업 효과 시는 주거도시 보완을 위해 광명스타일 3대 특화 일자리 광명청년잡스타트, 5060베이비부머일자리사업, 새희망일자리사업의 취업률을 높여 정부고용률 70% 목표달성에 이바지하는 등 서민 생활이 안정되도록 지역사회안전망을 구축했다. 청년잡스타트프로젝트는 청년 취업률과 실업률 해소를 위해 관내 청년대상 공공기관 인턴제 및 개별 취업역량강화 프로그램을 병행 운영한다. 5060베이비부머일자리사업은 경제성장의 중추적 역할을 했던 베이버부머 세대의 은퇴가 본격화됨에 따라 사회적 문제해결 및 사회적 경험과 노하우를 공공부문에 도입하기 위해 전문기술 등의 보유자를 선발 운영한다. 새희망일자리사업은 실직이나 생계유지가 어려운 취업 취약계층에게 일자리와 경제적인 도움을 제공한다. ■계층별ㆍ유형별ㆍ성별 그물망 공공 일자리 시는 공공부문의 일자리를 청년, 장년, 노인, 여성, 장애인 등 계층별유형별 공공 일자리를 매년 늘려나간다는 계획이다. 관내 청년에게 대학생 아르바이트, 청년잡스타트프로젝트를 운영해 연간 700명 이상 다양한 취업정보 제공 등을 통해 청년취업률을 해소에 기여한다. 또 장년층에게는 새희망, 공공근로, 지역공동체 일자리 사업으로 연간 2천명 이상 참여형 일자리를 운영하며, 환경봉사대와 학교급식 도우미 외 30개 사업 등 1천여명에게 노인 참여형 일자리를 제공, 노인 생활의 커다란 활력소가 되고 있다. 아울러 일반여성, 경력단절 주부에게는 기업체에서 필요한 인력을 양성, 취업연계를 위주로 연간 1천명에게 재취업 교육 등을 통해 일자리를 알선하며, 장애인복지, 행정 도우미 등 분야별로 연간 200명 이상 장애인 일자리를 확보해 운영한다. ■사회적 경제기업은취업난 해결 돌파구 시는 지역공동체 단위의 안정적 일자리 창출과 마을기업 활성화를 위해 사회적 경제기업 43개소 설치와 250개 일자리를 추진 중이며 이를 연중 지속적으로 늘려갈 계획이다. 지난해는 사회적 경제제품 구매촉진 및 판로지원, 협동조합 지원 조례 제정, 사회적 경제기업 대표자 간담회 등을 통해 사회적 경제기업이 운영체계를 갖추고 자립할 수 있는 기본 영양분을 공급했다. 그 결과 마을기업 육성기관 최우수상을 경기도로부터 받아 최고임을 입증했다. 시는 사회적 경제기업이 자립기반을 갖추고 정착할 수 있도록 꾸준히 지원할 계획이며 시민의 관심과 알권리 충족 해소 및 창업자를 위해 아카데미 교육훈련을 주기적으로 운영한다. ■취업박람회 등 입체적 취업지원 서비스 시는 일자리를 찾는 구직자와 인력이 필요한 구인업체 간의 효과적인 연결방식을 위해 일자리센터, 여성새일센터, 일자리발굴단(복지동 직업상담사 배치운영), 사회적 기업지원센터 등의 운영으로 순기능 역할을 하고 있다. 일자리센터는 구직자와 구인업체를 연결하고 취업박람회를 수시로 개최하는 등 일자리 미스매치 해소에 나서 상반기 4월 기준 3천472명에게 구인구직을 알선했다. 또 청년취업 힐링캠프 등 계층별 취업지원서비스 프로그램은 참여자들로부터 만족도가 높다. 여성새일센터는 경력단절 여성의 취업기회 확대와 일자리를 찾아주는데 최일선에서 다양한 취업지원 프로그램 등을 운영, 올 상반기 4월 기준 1천138명에게 취업지원서비스를 했다. ■맞춤형 직업능력 개발훈련 준비된 인재 양성 시는 지역특성에 맞는 지역 맞춤형 일자리창출 지원사업을 운영해 지난해 6개 분야 710명에게 취업 조건을 마련하도록 직업훈련교육을 실시했다. 올해는 웹솔루션, 한식조리사, 카티아, 직업상담사, 직종별 전문가, 여성자격증반, 콜센터 전문상담원 등 6개 부문 계층별 1천116명의 교육생 양성 배출을 목표로 반기별 지역 맞춤형 직업능력개발훈련 사업을 운영 중이다. 특히 시는 관내 일자리 컨트롤타워 기능역할을 하는 광명시노사민정협의회를 상시 가동한다. 근로자, 사용자, 시민대표, 광명시, 고용기관 대표로 구성된 광명시노사민정협의회는 고용, 인적자원개발, 노사협력 등에 관한 필요 사항을 발굴하고 협의심의를 통해 시민 여론 공감대 형성 및 일자리 정책에 반영하고 있다. 또한, 시민행복, 일자리창출, 경제활성화를 위해 노동계, 경영계, 시의회, 광명시 등 각계각층 대표 등이 참여한 가운데 매년 일자리경진대회를 개최하고 있다. 한 해 동안 일자리창출 관련 운영실적과 내년에 추진할 일자리 발표에 이어 추진실적 우수부서에 대한 시상과 사기를 진작시키고 예산에 반영, 일자리 확충에 앞장서고 있다. 심재성 시 일자리창출과장은 구직을 희망하는 시민들에게 단순한 시간제 일자리가 아닌 4대 보험과 퇴직금이 보장되는 양질의 일자리를 창출, 최고의 복지가 될 수 있도록 모든 역량을 쏟아 지역경제 활성화와 일자리 창출에 밑거름이 되도록 노력하겠다고 밝혔다. 광명=김병화 기자 bhkim@kyeonggi.com

광명시 김병화 기자 2014-06-24 14:31

광명시 철산 2동 주민센터, 건보공단 기증 휠체어 5대 저소득 노인가정에 전달

광명시 철산2동 주민센터는 23일 건강보험공단으로부터 기증받은 휠체어 5대를 거동이 불편한 저소득 노인가정에 전달했다. 이번 휠체어 전달은 건강보험공단 광명지사가 기증한 휠체어 15대, 보행보조기 5대, 목발 2쌍 중 휠체어 5대를 우선 전달한 것이다. 기증바든 휠체어는 중고로 내구연한이 지났지만 사용이 가능한 것으로 정종춘 철산2동 주민자치위원의 손을 거쳐 소독세척수리를 통해 새 주인을 만났다. 뇌병변 2급 장애인 정모씨(76)는 외출시 많이 불편했는데 새 것과 다름없는 휠체어를 전달받아 기쁘다고 고마움을 표시했다. 이상돈 철산2동장은 휠체어가 없어 외출이 불편하셨던 어르신들이 잠깐이라도 산책을 하시며 건강을 되찾으시길 바란다며 지역 맞춤형 자원을 유기적으로 연결해 나눔 문화를 확산시켜 나가는데 앞장서겠다고 말했다. 광명=김병화기자 bhkim@kyeonggi.com

광명시 김병화 기자 2014-06-23 15:26

광명소방서, 청소년 119직업체험교실 운영

광명소방서(서장 김권운)는 19일 교육센터에서 소하중학교 직업체험동아리 청소년 60명을 초청, 119직업체험교실을 운영했다. 교육은 소하중학교 진로의 날을 맞아 청소년에 대한 올바른 직업관 정립과 안전문화 정착을 위한 특별교육으로 실시, 소방공무원의 보람 및 되는 법 등 직업에 대한 소개를 시작으로 소소심(소화기소화전심폐소생술) 교육과 생활속 안전사고 예방 및 대처요령 등 교육을 실시했다. 광명=김병화 기자bhkim@kyeonggi.com

광명시 김병화 기자 2014-06-19 17:29

광명시 하안1동, 독거 어르신 초청 ‘7080 만수무강 기쁜잔치’ 열어

광명시 하안1동은 18일 독거 어르신 11명을 초청, 7080 만수무강 기쁜잔치를 열었다. 행사는 하안1동 청소년지도위원회 희망봉사단, 하얀집쌈밥이 주최하고 송죽회의 주관으로 진행됐다. 정성스런 상차림을 준비한 희망봉사단, 송죽회원, 하일사랑회원들은 어르신들의 무병장수를 기원하며 지원했다. 광명동부 새마을금고, 농협, 광명푸드뱅크, 부민건축사무소에서 쌀과 주방용품, 찰보리빵 등을 선물로 준비, 즐거움을 더했다. 광명3동 풍물반과 강병철과 삼태기의 김한만 외 초청가수들도 흥겨운 축하공연을 펼쳤다. 이날 칠순을 맞은 A 어르신은 결혼도 안하고 자녀가 없어 생일을 잊고 지내왔는데 이렇게 잔치를 열어주니 정말 고맙다. 잊지 못할 것이다고 말해 참석자들을 뭉클하게 만들었다. 유순애 하안1동장은 내 가족의 칠순팔순 잔치처럼 모두가 한마음으로 마련한 이번 행사는 소외된 이웃에게 큰 위로와 희망을 준 좋은 기회였다고 말했다. 광명=김병화 기자 bhkim@kyeonggi.com

광명시 김병화 기자 2014-06-19 14:31

광명시 복지동(洞), 경기도서 복지모델로 연구

경기도와 경기복지재단가 지난 5월부터 광명시 복지동(洞) 모델을 집중 연구하고 있는 것으로 알려졌다. 18일 시에 따르면 경기복지재단은 동기능 강화 모델인 광명시, 농촌모델인 양평군, 부분거점형인 남양주시, 공공주도형인 대전중구를 연구 대상으로 지역 여건에 맞는 전달체계를 만들고 있다. 광명시 복지동 사업은 동 기능을 강화하는 전국 최초의 모델로 찾아가는 방문 상담을 통해 주민에게 필요한 보건복지고용법률 상담 서비스를 제공하고 있다. 부천시 36개 동장, 안양시 31개 동장을 대상으로 전파 교육을 진행했다. 서부수도권행정협의회에서 전달체계 우수사례, 경기도 31개 부단체장 회의에서 복지사각지대 해소 우수사례를 발표했다. 또한, 중앙부처 및 타 지자체에서 벤치마킹이 계속되고 있다. 이어 경기복지재단도 서비스 공급자에 대한 설문조사를 진행했고, 방문간호사, 생활복지기동반, 복지공무원, 사례관리사 등 복지동 핵심인력에 대한 면접조사를 지난 12~18일까지 진행했다. 이병안 복지정책과장은 올해는 수요자 중심인 복지동 사업을 업그레이드해 시민을 최우선으로 하는 복지정책을 만들어 가겠다고 말했다. 광명=김병화 기자 bhkim@kyeonggi.com

광명시 김병화 기자 2014-06-19 13:34

광명시, 가학광산동굴서 중요 무형문화재 공연

광명시는 지난 16일 가학광산동굴 예술의 전당에서 2014년 중요무형문화재 제29호 서도소리 기획공연-황주골 심청 갈라콘서트를 열었다. 공연에는 양기대 시장을 비롯해 시민 300여명이 참석했다. 서도소리는 평안도 황해도 지방에서 관서 지방민의 희로애락을 표현하던 노래였다. 그러나 한국전쟁 이후 북쪽에서는 맥이 끊겨 소멸됐다고 알려졌으며, 남쪽에서는 서울에 거주하며 활동하던 명창들을 대상으로 1969년 중요무형문화재 제29호로 지정됐다. 경기소리에 비해 떠는 음이 독특하고 습득하기 어려워 전수기간이 길어 상대적으로 전수자가 적다. 이런 열악한 상황에도 불구하고 서도소리 명창들은 전승과 보존을 위해 노력하고 있다. 양기대 시장은 공연을 통해 중요 무형 문화재 보유자들의 공연을 활성화 시키고, 가학광산동굴과 같은 좋은 공연장을 확충, 시민 문화생활에 기여할 수 있도록 노력하겠다고 말했다. 광명=김병화 기자bhkim@kyeonggi.com

광명시 김병화 기자 2014-06-17 20:43

광명소방서, 상반기 구조·구급대원 간담회 실시

광명소방서(서장 김권운)는 17일 소방서 교육센터에서 직무수행 발전을 위한 구조구급대원 간담회를 개최했다. 간담회는 소방서장을 비롯해 구조구급대원 50여명이 참석한 가운데 각종 재난현장에서 대민접촉이 가장 많은 부서에서 근무하는 소방공무원들을 격려하는 한편 현장 활동 모범사례를 발표하고 현장 활동시 발생할 수 있는 문제점들을 함께 토론하는 형식으로 이뤄졌다. 김권운 서장은 사고현장은 항상 위험이 존재하고 있는 만큼 안전사고 예방에 각별히 주의해 달라고 당부했다. 광명=김병화 기자 bhkim@kyeonggi.com

광명시 김병화 기자 2014-06-17 17:23

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