계원예술대학교 일자리센터, 채용면접전문가 과정 운영·직장예절 특강 진행

계원예술대학교 대학 일자리센터(이하 센터)는 최근 교직원을 대상으로 진로ㆍ취업 지도역량 강화를 위한 채용전문가 과정과 재학생 및 졸업생을 대상으로 직장예절 특강을 진행했다고 2일 밝혔다.

센터는 지난달 18~19일 이틀 동안 2018학년도 진로지도사 1급, 심리상담사 1급 과정과 2019학년도 진로ㆍ취업지도역량강화 교육 후에 지속적인 교직원 역량 향상의 필요성과 교원이 학생의 진로개발부터 취업까지 전문적으로 지도 가능하도록 지원하기 위한 채용전문가과정을 진행했다.

센터는 코로나 19 확산 방지를 위해 사회적 거리두기 방역 수칙을 지키고 소수 인원 참석과 대부분 온라인 ZOOM을 이용해 참여하는 방식으로 대면과 비대면을 병행해 진행했다.

교육은 채용 및 면접 개요, 무엇을 평가할 것인가?(선발 역량 구성), 어떻게 평가할 것인가?(평가과정 설계), 면접 질문 및 과제 개발, 실습의 교육과정으로 진행됐으며 교육과정 후 자격을 취득하기 위한 온라인 시험도 참여할 수 있도록 구성됐다.

서정국 순수미술과 교수는 “학생을 담당하는 교원으로서 채용 및 면접에 대한 철저한 지도가 가능하도록 이에 대한 역량 강화가 반드시 필요한 시점이며 한 명이라도 더 취업할 수 있도록 도와주는 게 교원의 역할”이라고 전했다.

센터는 앞서 지난달 13일과 24일에는 계원예술대학교 재학생 및 졸업생을 대상으로 직장예절 특강을 진행했다.

특강은 대학생들이 직장생활에서 필요한 신입사원 마인드와 적응법, 비즈니스 매너 교육을 통하여 직장인에게 필요한 기본 소양을 습득하기 위한 목적으로 마련됐다.

특히 기업 내 직장예절의 필요성과 다양한 환경에서의 업무 수행 및 시간활용 방법에 대한 사례를 확인하고 질의응답 하는 형식으로 진행됐으며 코로나 19의 장기화로 인해 대면 특강이 어려워져 온라인 커뮤니케이션 플랫폼 Zoom을 이용해 진행했다.

한편 계원예술대 일자리센터는 매년 재학생 대상 진로ㆍ취업지원 역할 강화의 중요성을 전파하고 학과 교원 및 부서 담당자들의 역량강화를 위해 관련 교육을 지원하고 있으며 지역청년들이 대학 일자리센터를 통해 체계적인 진로지도와 취업서비스를 받을 수 있도록 지원하고 있다.

의왕=임진흥기자